Langdurig afwezigen menselijker behandeld
Op de raad van bestuur van vrijdag 10 december werd een voorstel om beter…
Internetvergoeding van 20 euro maar (nog) geen telewerkvergoeding
De raad van bestuur heeft op vrijdag 10 december beslist dat je vanaf nu…
Hybride werken, hoe doe je dat?
Enerzijds willen we terug naar het normale van vroeger en anderzijds willen we ook…
Eenmalige coronavergoeding voor alle UGent-medewerkers
De raad van bestuur van de UGent besliste begin deze zomer dat ze akkoord…
Uitbreiding rouwverlof
Het rouwverlof bij overlijden van partner of kinderen wordt uitgebreid van 4 werkdagen naar…
Een nieuw academiejaar, een nieuw begin
Als alle batterijen terug opgeladen zijn na een deugdoende vakantie heb je misschien terug…
-
Uit de resultaten bij de herverkiezing van Rik en Mieke blijkt dat er een grote gedragenheid is bij…Medewerkersbeleid - Participatie
Interview met Rik & Mieke over verbeteringen voor ATP-medewerkers
Interview met Rik & Mieke over verbeteringen voor ATP-medewerkers
Uit de resultaten bij de herverkiezing van Rik en Mieke blijkt dat er een…
-
De UGent overweegt om een éénmalige tussenkomst te verstrekken voor alle medewerkers die het afgelopen jaar verplicht thuiswerk…Medewerkersbeleid - Mobiliteit
Komt er een éénmalige vergoeding voor 1 jaar verplicht telewerken?
Komt er een éénmalige vergoeding voor 1 jaar verplicht telewerken?
De UGent overweegt om een éénmalige tussenkomst te verstrekken voor alle medewerkers die het…
Resultaten Poll Telewerkvergoeding
Vorige maand kon je deelnemen aan een poll over de telewerkvergoeding. Maar liefst 465…
-
Op de laatste raad van bestuur stond ook de structurele forfaitaire telewerkvergoeding op de agenda. Nu het er…Medewerkersbeleid - Mobiliteit
Hoe groot is de kans op een structurele telewerkvergoeding?
Hoe groot is de kans op een structurele telewerkvergoeding?
Op de laatste raad van bestuur stond ook de structurele forfaitaire telewerkvergoeding op de…
-
Onze universiteit betaalt tot op heden géén telewerkvergoeding aan zijn medewerkers. Een dergelijke vergoeding dient om tegemoet te…Medewerkersbeleid - Mobiliteit
Poll Telewerkvergoeding
Poll Telewerkvergoeding
Onze universiteit betaalt tot op heden géén telewerkvergoeding aan zijn medewerkers. Een dergelijke vergoeding…
UGent gaat voor meer mentaal welzijn
De coronacrisis heeft de pijnpunten van ons universitair welzijnsbeleid bloot gelegd. Daarom werd op…
01/04/2021, 12u: ATP-gesprekkencyclus ipv evaluatie- en functioneringsgesprekken
Recent besloot de UGent om komaf te maken met de tweejaarlijkse functionerings- en evaluatiegesprekken…
-
Op dinsdag 9 februari 2021 organiseerde de ATP-raad de infosessie 'Vlinders: wie zijn ze, wat doen ze?'. Via…Medewerkersbeleid - Mobiliteit
Herbekijk de infosessie ‘Vlinders: wie zijn ze, wat doen ze?’
Herbekijk de infosessie ‘Vlinders: wie zijn ze, wat doen ze?’
Op dinsdag 9 februari 2021 organiseerde de ATP-raad de infosessie 'Vlinders: wie zijn ze,…
Nieuwe aanpak evaluatie en feedback voor ATP-leden
Onze universiteit gaat minder evalueren en meer inzetten op een permanente 2-richtings feedbackcultuur. Met…
Gezocht: vertrouwenscontacten, het luisterend oor op de faculteit
Elke faculteit van de UGent heeft twee vertrouwenscontacten. Tenminste, dat is het streefdoel. Momenteel…
Schuif op 12 februari vanaf 14u00 virtueel aan tafel met collega’s
Het is nog even wachten vooraleer we onze collega's opnieuw in de wandelgangen van…
-
Iemand liet zich onlangs ontvallen dat de UGent uitblinkt in het demotiveren van medewerkers. Denk maar aan sommige…Medewerkersbeleid - Mobiliteit
Blinkt de UGent uit in het demotiveren van (ATP)medewerkers?
Blinkt de UGent uit in het demotiveren van (ATP)medewerkers?
Iemand liet zich onlangs ontvallen dat de UGent uitblinkt in het demotiveren van medewerkers.…
Ben jij gewapend voor 2021?
De UGent heeft in haar wapenkast alvast terug een heel arsenaal aan opleidingen waarmee…
-
Als je al langere tijd aan de UGent werkt, komt er misschien een moment waarop je toe bent…Medewerkersbeleid - Mobiliteit
Wat als je toe bent aan een nieuwe uitdaging?
Wat als je toe bent aan een nieuwe uitdaging?
Als je al langere tijd aan de UGent werkt, komt er misschien een moment…
-
De voorbije jaren vonden er al heel wat kleine en grote reorganisaties van het ATP plaats: er was…Medewerkersbeleid - Medewerkersinitiatieven - Participatie
Durf Denken over een nieuwe organisatie van het ATP – door Tim Joosen & Jeroen Ongenae
Durf Denken over een nieuwe organisatie van het ATP – door Tim Joosen & Jeroen Ongenae
De voorbije jaren vonden er al heel wat kleine en grote reorganisaties van het…
Bijscholing belangrijker dan ooit
In deze moeilijke tijden is het belangrijker dan ooit om ons bij te scholen.…
Overdracht vakantiedagen ten gevolge van corona-crisis
Dit jaar zal je 20 vakantiedagen kunnen overdragen naar volgend jaar. En in 2021…
Faculteit Economie gaat voluit voor open feedbackcultuur
De FEB streeft naar een stimulerende, open, wederkerige en constructieve feedbackcultuur, waarbij zowel leidinggevenden…
-
Vorige maand kon je deelnemen aan de poll 'Heb jij goede apparatuur om te telewerken?'. 84 collega's namen…Medewerkersbeleid - Medewerkersinitiatieven - Mobiliteit
Resultaten poll ‘Heb jij goede apparatuur om te telewerken?’
Resultaten poll ‘Heb jij goede apparatuur om te telewerken?’
Vorige maand kon je deelnemen aan de poll 'Heb jij goede apparatuur om te…
Goed nieuws! Heel wat verlofstelsels worden flexibeler
Op de raad van bestuur van de UGent van 5 juni 2020 werd beslist…
Meer ATP’ers kunnen vanaf nu statutair worden
Op 20 mei besliste de Raad van Bestuur van de UGent om de principes…
Je kan corona-ouderschapsverlof nemen
De Ministerraad keurde op 2 mei 2020 het corona-ouderschapsverlof goed. Dit is een extra…
Huidig ATP-evaluatiesysteem wordt afgeschaft
In de Raad van Bestuur van 8 mei werd beslist dat het huidig ATP-evaluatiesysteem…
-
Telewerken is momenteel de norm. Daarom vragen we ons af in welke mate iedereen hiervoor de juiste apparatuur…Medewerkersbeleid - Mobiliteit - Participatie
Heb jij goede apparatuur om te telewerken?
Heb jij goede apparatuur om te telewerken?
Telewerken is momenteel de norm. Daarom vragen we ons af in welke mate iedereen…
Ideaal moment voor een online-opleiding – aantal UGent-opleidingen omgezet in online-versie
Voor collega's die momenteel wat meer tijd hebben, kan het volgen van een online-opleiding…
-
UGent wil graag de switch maken naar een cultuur van permanente en open feedback. Belangrijke stappen zijn reeds…Medewerkersbeleid - Participatie
Op naar een 2-richtings-feedbackcultuur
Op naar een 2-richtings-feedbackcultuur
UGent wil graag de switch maken naar een cultuur van permanente en open feedback.…
ATP-vlinders: stand van zaken
Er werden ondertussen 5 administratieve vlinders geselecteerd, 4 op B-niveau en 1 op C-niveau. …
-
Eind vorig jaar organiseerden we op deze website een poll met de vraag 'Moet UGent een ATP-denkdag over…Done - Medewerkersbeleid - Participatie
Resultaten poll ‘Moet UGent een ATP-denkdag over toekomstig ATP-loopbaanbeleid organiseren?’
Resultaten poll ‘Moet UGent een ATP-denkdag over toekomstig ATP-loopbaanbeleid organiseren?’
Eind vorig jaar organiseerden we op deze website een poll met de vraag 'Moet…
Opinie – Gooi 4-jaarlijks potentieelonderzoek aub overboord
Velen kregen hem ongetwijfeld weer die brief om te onderzoeken of je wel potentieel…
Welk goed nieuws was er voor ATP in 2019?
Er was in 2019 heel wat goed nieuws te melden voor ATP-medewerkers. We zetten…
Waarom heb je niet elk jaar evenveel vakantiedagen?
Je zal het misschien al gemerkt hebben dat je niet elk jaar evenveel dagen…
-
In de Raad van Bestuur van de UGent van 29 november werd het nieuwe vakgroepreglement goedgekeurd. De belangrijkste…Done - Medewerkersbeleid - Participatie - RVB/BC
Nieuw en beter vakgroepreglement voor ATP
Nieuw en beter vakgroepreglement voor ATP
In de Raad van Bestuur van de UGent van 29 november werd het nieuwe…
-
Hoe zal jouw ATP-loopbaan er in de toekomst uitzien? Moet er een B+ functie gecreëerd worden? Moeten er…
Medewerkersbeleid - Participatie
Moet UGent een ATP-denkdag over toekomstig ATP-loopbaanbeleid organiseren?
Moet UGent een ATP-denkdag over toekomstig ATP-loopbaanbeleid organiseren?
Hoe zal jouw ATP-loopbaan er in de toekomst uitzien? Moet er een B+ functie…
-
In de Raad van Bestuur van oktober werd beslist de onderhandelingen over de invoering van een vernieuwde ATP-functieclassificatiemethodiek…Denken - Medewerkersbeleid - RVB/BC
Nieuwe hoop voor herbekijken ATP-functieklassen/loopbaanbeleid
Nieuwe hoop voor herbekijken ATP-functieklassen/loopbaanbeleid
In de Raad van Bestuur van oktober werd beslist de onderhandelingen over de invoering…
Nieuw actieplan om welzijn medewerkers UGent te verbeteren
Op het bestuurscollege van 6 september 2019 werd het nieuwe universiteitsbrede actieplan rond welzijn…
Kan je als ATP je pensionering uitstellen?
Neen, je pensionering kan je niet uitstellen. Maar het universiteitsbestuur kan wel beslissen dat…
-
Vanaf september en oktober starten terug heel wat lessenreeksen tussen de middag om je gezond en fit te…Medewerkersbeleid - Medewerkersinitiatieven - Sport & beweging
Waar kan je dit academiejaar tussen de middag sporten of bewegen?
Waar kan je dit academiejaar tussen de middag sporten of bewegen?
Vanaf september en oktober starten terug heel wat lessenreeksen tussen de middag om je…
Job crafting oplossing voor onderprikkeling ATP?
Uit de welzijnsenquête blijkt dat een ATP'er een aanzienlijk groter risico heeft dan een…
-
Op de Raad van Bestuur van juli werd alvast budget goedgekeurd voor 5 ATP-vlinders. In de toekomst is…Done - Medewerkersbeleid - RVB/BC
Budget goedgekeurd voor alvast 5 ATP-vlinders
Budget goedgekeurd voor alvast 5 ATP-vlinders
Op de Raad van Bestuur van juli werd alvast budget goedgekeurd voor 5 ATP-vlinders.…
-
De UGent ontving in mei 90 collega’s van buitenlandse partnerinstellingen voor een staff training week. Wil jij als…Medewerkersbeleid - Participatie
Als UGent-ATP’er op Erasmus?
Als UGent-ATP’er op Erasmus?
De UGent ontving in mei 90 collega’s van buitenlandse partnerinstellingen voor een staff training…
-
Op de ATP-raad van mei waren er alvast veel stormende breinen die nadachten over de universiteitsbrede beleidskeuze talentmanagement.…Medewerkersbeleid - Medewerkersinitiatieven - Participatie
Wat denkt ATP over talentmanagement?
Wat denkt ATP over talentmanagement?
Op de ATP-raad van mei waren er alvast veel stormende breinen die nadachten over…
Train-je-collega
Bij de Vlaamse Overheid hebben ze een heel leuk concept van vorming, namelijk train-je-collega.…
-
Op de Raad van Bestuur van januari 2019 werd beslist dat welzijn van medewerkers vanaf nu dient opgenomen…Medewerkersbeleid - Medewerkersinitiatieven - Participatie
ATP-acties volgend op resultaten welzijnsenquête
ATP-acties volgend op resultaten welzijnsenquête
Op de Raad van Bestuur van januari 2019 werd beslist dat welzijn van medewerkers…
ATP mag vanaf nu 10 dagen verlof overdragen naar volledige volgende kalenderjaar
Voortaan mogen ATP-leden tot 10 dagen vakantieverlof overdragen naar het volledige volgende kalenderjaar. De…
-
Vanaf eind april starten terug heel wat lessenreeksen tussen de middag om je gezond en fit te houden.…Medewerkersbeleid - Sport & beweging
Waar kan je vanaf eind april tussen de middag sporten of bewegen?
Waar kan je vanaf eind april tussen de middag sporten of bewegen?
Vanaf eind april starten terug heel wat lessenreeksen tussen de middag om je gezond…
-
Reeds meer dan een jaar geleden werd het principe van de vlinders goedgekeurd op de Raad van Bestuur.…Done - Medewerkersbeleid - RVB/BC
Komen er ATP-vlinderfuncties?
Komen er ATP-vlinderfuncties?
Reeds meer dan een jaar geleden werd het principe van de vlinders goedgekeurd op…
-
Op de Raad van Bestuur van 11 januari 2019 werd door het ATP, het AAP en de studenten…Done - Medewerkersbeleid - RVB/BC
Welzijn medewerkers vanaf nu in beleidsplannen van faculteiten en directies
Welzijn medewerkers vanaf nu in beleidsplannen van faculteiten en directies
Op de Raad van Bestuur van 11 januari 2019 werd door het ATP, het…
Lunch & Learn rond talentmanagement?
Begin volgend academiejaar komt onze collega Frederik Anseel luisteren naar de vragen en verwachtingen…